「人を責めるな、仕組みを責めろ」を実践するために必要な考え方
「人を責めるな、仕組みを責めろ」というトヨタの教えがあります。アナグラムでも非常に重視されてきた考え方です。 こちらの記事にも、その考え方をもとに採用活動の改善を図った事例が掲載されています。 この「 … 続きを読む 「人を責めるな、仕組みを責めろ」を実践するために必要な考え方...続きを読む
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